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Porquê entrevistar para sua primeira posição de gerenciamento, secção 2 de 2


Porquê entrevistar para sua primeira posição de gerenciamento, secção 2 de 2Em “Porquê entrevistar para sua primeira posição de gerenciamento, secção 1,” Eu mostrei isso Você pode ter mais experiência e habilidades de gerenciamento do que pensa. Também ofereci dicas para conversar essas habilidades quando você responde a perguntas comuns da entrevista.

Neste post, oferecerei dicas sobre porquê “caminhar na conversa” porquê candidato de gestão durante o processo de entrevista. Vou ajudá -lo a tanger e parecer com o potente candidato gerencial que você realmente é!

Demonstre suas habilidades de gerenciamento por meio de seu comportamento no processo de entrevista.

Em outras palavras, “Ande a conversa”. Um bom gerente:

Estes são unicamente alguns exemplos de qualidades e habilidades gerenciais eficazes. Existem outros que você deseja provar? Planeje provar essas qualidades durante todas as fases do processo de entrevista, a partir do primeiro Triagem do telefone através da corroboração e negociando a oferta.

Fale a linguagem da gestão.

Porquê gerente aspirante, você pode descobrir difícil descrever suas habilidades de liderança. Tente o seguinte: faça pesquisas na Internet em “Habilidades de Liderança”, “Estilos de Liderança”, “Habilidades de Gerenciamento” e “Estilos de Gerenciamento”. Ao ler os artigos que encontra, o que você vê que o descreve? Que histórias vêm à mente? Tome anotações.

Se você já fez um treinamento de liderança, revisar os folhetos ou gravações também pode ajudar a prepará -lo para falar sobre sua experiência, habilidades e estilo. Se você não fez tais treinamentos, procure oportunidades para fazê -lo.

Faça uma avaliação de liderança on -line e veja o que você pode aprender sobre si mesmo. Dois dos mais usados ​​são o disco e o MBTI. Mas esteja cônscio de que seus entrevistadores podem não estar familiarizados com as avaliações que você fez ou pode ser cético sobre eles. Não saia porquê um know-it-tudo.

Parece um gerente.

No meu post, “Porquê concordar uma entrevista em vídeo”, forneci dicas sobre Linguagem corporal para transmitir crédito sem arrogância. A maioria dessas dicas também se aplica a entrevistas no sítio. E, simples, você vai querer Vista para impressionar.

Preparar-se para entrevistar com sucesso sua primeira posição gerencial tem um mercê suplementar: você aumentará sua autoconsciência, uma importante habilidade de liderança. Vá conseguir esse ocupação! (Levante post foi publicado originalmente em 2022 e foi atualizado.)



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