Vale a pena mudar o LMS?
Um LMS é uma utensílio importante para qualquer empresa hoje. Mas surgem problemas quando já não serve o seu propósito. É aí que uma empresa precisa substituí-lo. Quais são os sinais que uma empresa recebe antes de substituir um LMS? A empresa também deve pensar no moeda que já investiu no LMS antes de alterá-lo. A empresa gastou muitas horas integrando vários plug-ins. Agora, com um novo LMS, a empresa tem que transferir o teor do velho LMS para o novo LMS. Os compradores não sabem quando substituir o LMS. Eles não sabem se o novo LMS atenderá às suas necessidades. Primeiro, eles precisam investigar os sintomas do mau LMS.
Quando há problemas com um LMS, a culpa é do fornecedor. Eles podem ter anunciado demais. Eles podem ter falado sobre recursos que não existem. Eles também podem se recusar a trabalhar no LMS posteriormente ele ter sido vendido (ou seja, não cumprirem todas as promessas feitas no momento da venda). Uma empresa deve mudar o LMS quando vê os seguintes sinais de alerta:
Sinais de alerta de que você deve mudar seu LMS
Falta de integrações
O fornecedor não possui equipe de suporte suficiente, de quem você precisa em caso de qualquer problema. É problemático quando você precisa fazer alterações em seu LMS sem qualquer ajuda do fornecedor. Evidente, você pode obter ajuda na Internet, mas isso consome muito tempo. Todo comprador de LMS requer alguns serviços cruciais. É por isso que eles precisam de assistência do fornecedor. O LMS deve ter propriedades uma vez que suporte aos clientes, que eles devem ter permissão de acessar quando enfrentarem problemas com os produtos. Muitos plug-ins e recursos são necessários em um LMS, uma vez que localização e suporte de marketing, que trata do envio de e-mails automatizados do software para clientes potenciais e potenciais. Uma empresa não pode perder tempo adicionando plug-ins a um LMS. Portanto, um fornecedor deve estar pronto a tempo para ajudar a empresa a realizar tais tarefas. A falta de ensino do cliente pode ser um motivo pelo qual as empresas desejam se livrar de seu atual fornecedor de LMS.
Falta de ensino do cliente
Com os fornecedores de LMS oferecendo ensino ao cliente, as empresas têm uma escolha difícil pela frente. A ensino do cliente ajuda os compradores a saber qual LMS é melhor para eles. Se a ensino do cliente for fornecida, ele poderá ter um melhor desempenho. As empresas estão investindo moeda neste domínio. As empresas agora podem ver o ROI do LMS, o que não foi tão fácil. O LMS agora pode ser usado para ministrar treinamentos de vários tipos, uma vez que treinamento ministrado por instrutor e treinamento híbrido.
Nenhum sistema de gerenciamento de treinamento
Alguns LMSs são perfeitos para organizar treinamentos porque foram combinados com um sistema de gerenciamento de treinamento. Através deste software, a empresa pode gerenciar a localização e a quantidade de participantes do treinamento. Também pode armazenar outros elementos do treinamento, uma vez que arranjo em hotel e refeições para os participantes. Portanto, se o seu LMS não oferece esse recurso, é hora de trocá-lo. O LMS também deve ter recursos que ajudem na avaliações antes de uma empresa investir nele. Embora os LMS possam conceder certificações com base em avaliações somativas e formativas, também devem fornecer avaliações de Veras Virtual (RV) aos alunos para que possam mostrar o que aprenderam. Os alunos podem obter certificações uma vez que comprovem o domínio das habilidades adquiridas por meio da simulação de RV. Portanto, o LMS deve ter facilidade para integrar tais simulações. Muitos LMSs no mercado são capazes desse tipo de integração. Assim, uma empresa disposta a mudar o seu LMS não deve comprometer leste fator.
Integração com IA
Um LMS deve ter recursos de IA para que os compradores possam se beneficiar de vantagens uma vez que idealização e curadoria de cursos personalizados, tradução fácil e gerenciamento de eventos de treinamento. Há muitas maneiras de fabricar teor por meio de IA em um LMS. Portanto, se o seu LMS não tiver esses recursos, você estará perdendo. A IA pode ajudar no planejamento e desenvolvimento de teor.
Integração com videoconferência
Os LMSs também podem ser usados na integração de ferramentas de videoconferência por meio das quais as pessoas podem se exprimir facilmente. Portanto, um LMS que não pode ser integrado com outros LMSs ou ferramentas de notícia não está cumprindo plenamente o seu propósito e é hora de mudá-lo.
Um LMS pode ter outros problemas que o tornam obsoleto para uso. Pode ter muito tempo de inatividade, deixando os usuários frustrados. Aliás, o fornecedor pode não estar fornecendo suporte suficiente em termos de treinamento. Também pode não ter espaço para aprendizagem offline no LMS, logo os usuários sempre precisam permanecer online para ver ao teor.
Outros problemas
Visualização de dados é um recurso necessário de um LMS, que permite à gestão obter relatórios sobre todos os alunos. Quando um LMS não fornece esse suporte, a gestão não pode verificar quantos usuários estão usando o sistema e se um LMS vale seus custos ou não, ou quando o LMS não fornece valor suficiente e requer tempo de inatividade para manutenção. Essa manutenção é tarefa do fornecedor e, quando ele não faz zero a saudação, a empresa não consegue introduzir atualizações no LMS. A empresa pode fazer essas atualizações, mas o LMS não deve ser custoso. A gamificação é uma propriedade importante de um LMS porque é usada para verificar as capacidades do aluno. Uma empresa também deve ser capaz de integrar o LMS às mídias sociais para tirar o melhor proveito dele. Os usuários podem se exprimir por meio deles no LMS ou compartilhar seu teor nas redes sociais. Portanto, quando um LMS não possui tais recursos, ele deve ser desfigurado.
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