A Universidade Johns Hopkins concordou em resolver uma investigação federalista de direitos civis sobre se ela violou o Título VI da Lei dos Direitos Civis de 1964, que protege os estudantes da discriminação com base na prosápia compartilhada, informou o Departamento de Ensino. anunciado Terça-feira.
Escritório do departamento de Direitos Civis sincero um matou de investigações em supostas violações do Título VI depois que as faculdades viram um aumento nos protestos e desordem nos campi depois o ataque do Hamas a Israel em 7 de outubro de 2023 e o início da guerra em Gaza. Até agora, essas investigações problemas encontrados com a forma uma vez que as faculdades responderam aos relatos de assédio anti-semita ou anti-árabe.
Por exemplo, a investigação Hopkins descobriu que, embora a universidade tenha recebido 99 queixas de assédio com base na partilha de prosápia entre Outubro de 2023 e Maio de 2024, a universidade não considerou se os incidentes criaram um envolvente hostil para os estudantes.
Estudantes palestinos e judeus relataram aos funcionários do Hopkins que foram submetidos a calúnias estereotipadas e sinais ofensivos, uma vez que aquele exibido num protesto que representava uma suástica e dizia: “Vá, Hamas, do rio ao mar, termine o trabalho”. Mas a investigação descobriu que a resposta da universidade foi insuficiente. Por exemplo, quando um professor escreveu aos estudantes: “Esses árabes brutais irão, se Deus quiser, remunerar um preço uma vez que nunca antes”, os funcionários da universidade falaram com o professor, que pediu desculpas. Mas a universidade não avaliou se os comentários do professor impactaram a capacidade dos alunos de acessar a ensino.
O gabinete também sinalizou preocupações de que a universidade não tenha utilizado as normas jurídicas correctas ou tenha sido inconsistente na sua emprego das normas jurídicas apropriadas ao determinar os incidentes que analisou.
Para resolver as preocupações, a universidade acordado fornecer treinamento anual a todos os funcionários e funcionários que investigam as reclamações apresentadas e treinamento universal a todos os funcionários e alunos sobre a questão da discriminação com base na prosápia compartilhada. Hopkins também desenvolverá uma avaliação, sujeita à aprovação do departamento, que permitirá aos membros da comunidade determinar o clima do campus e fornecer ao OCR a documentação da sua resposta a todas as queixas de discriminação para o ano letivo de 2024–25.
