atualização: devo descrever a um funcionário que tive um sonho prevendo sua morte?
É “onde você está agora?” mês no Ask a Manager, e durante todo o mês de dezembro estou publicando atualizações de pessoas que tiveram suas cartas cá respondidas no pretérito.
Haverá mais postagens do que o normal esta semana, portanto volte sempre ao longo do dia.
Em 2018, imprimi uma missiva de alguém perguntando se deveria descrever a um funcionário sobre um sonho prevendo que ele morreria em 25 de setembro de 2024 (#3 no link). Eles prometeram nos atualizar em seguida essa data, e muitos de vocês me escreveram em 26 de setembro de 2024 perguntando se eu havia recebido uma resposta. Cá está a atualização.
Uma promessa é uma promessa!
Eu estava trabalhando naquele tarefa há somente alguns meses quando escrevi! Pelo que eu sei, meu ex-funcionário está muito vivo e até me pediu uma referência há alguns meses. Ele era um bom funcionário, mas foi promovido muito rápido e caiu na insídia clássica de pensar que existe um nível de antiguidade ou gestão onde você não precisa mais trabalhar para erigir consenso com as partes interessadas e pode simplesmente fazer o que quiser. Ele acabou saindo para outro tarefa, que depois deixou para governar sua própria empresa, que faliu em seguida três meses. Ele está em outra empresa e está infeliz o suficiente para procurar seu próximo grande sucesso. Deixei o incumbência onde o gerenciei no início de 2021, portanto se sou a referência mais recente, ele acha que pode ter um pouco positivo a expor… muito, ele pode não ter morrido em 2024, mas o júri ainda não decidiu sobre sua curso.
PS: Obrigado a você por me expor para não expor zero e aos comentaristas por perguntarem o que diabos havia de inverídico comigo. Mais tarde naquele ano, fui diagnosticado porquê autista! Não é um pouco que considero ERRADO comigo, por si só, mas definitivamente explica por que não vi problema em querer descrever a ele (e até hoje, prefiro que alguém me conte se tiver o mesmo sonho!). Estou em um novo tarefa com um dirigente que adora meu comportamento direto e estratégico, e melhorei em saber quando não expor um pouco – embora agora tenha bons amigos no trabalho e fora dele que me dirão quando Eu não posso expor zero.
