As pessoas estão trabalhando mais, mas estão reivindicando o Seguro Social mais tarde? – Núcleo de pesquisa de aposentadoria

Duas medidas diferentes contam uma história semelhante.

Trabalhar mais tem sido geralmente aceito uma vez que um bom parecer para uma aposentadoria segura. Aumenta diretamente a renda atual; Permite que as pessoas contribuam mais para seus 401 (k) s; diminui o período de aposentadoria; E, o mais importante, atrasar a reivindicação da seguridade social resulta em um mercê mensal muito mais superior. A boa notícia é que as pessoas responderam; A tendência de longo prazo para a aposentadoria anterior parou em meados da dez de 1980, as taxas de participação da força de trabalho em idades mais antigas começaram a aumentar em meados da dez de 90 e, desde portanto, o idade média da aposentadoria aumentou em três anos. A questão é até que ponto o trabalho mais se traduz em reivindicação atrasada dos benefícios da Previdência Social.

Algumas informações podem ser obtidas dos dados de reivindicações publicados anualmente pela Governo de Seguridade Social dos EUA (SSA). Esses dados mostram, para Todos os trabalhadores reivindicando benefícios em um determinado ano, A porcentagem de 62, 63, 64, etc., que é informativa para um determinado ano. Mas quando o tamanho do grupo que completa 62 anos está aumentando substancialmente a cada ano, os dados de reivindicações subestimam a tendência de reivindicar posteriormente. Ou seja, os dados mostrarão que os requerentes de 62 anos representam uma parcela maior dos novos reclamantes totais em um determinado ano, mesmo que uma porcentagem menor daquelas reivindicações de 62 anos imediatamente. Para seguir com precisão o comportamento de reivindicar ao longo do tempo, é preciso examinar dados de coorte. Tais dados mostram, dos requerentes em potencial que completam 62 anos em um determinado ano, a porcentagem que afirma o mais rápido provável. Em um estudo recenteusamos as duas fontes de dados para estudar as tendências de longo prazo na reivindicação.

Uma maneira de recolher se as pessoas estão reivindicando mais adiante e também trabalhando por mais tempo é estudar a porcentagem de trabalhadores que afirmam mal os benefícios estiverem disponíveis aos 62 anos. A Figura 1 mostra a porcentagem de homens que reivindicam aos 62 anos de combinação com as duas abordagens descritas supra. A traço do ano da reivindicação mostra a porcentagem de todos os que reivindicam em um determinado ano que têm 62 anos; A traço do ano de promanação mostra a porcentagem dos nascidos em um determinado ano que afirmam aos 62 anos. As duas abordagens fornecem resultados muito semelhantes até 1997; Depois, as duas séries começam a divergir. Os dados do ano de promanação refletem o aumento da atividade da força de trabalho a partir de meados dos anos 90 e mostram um declínio muito maior nas últimas três décadas do que os dados da idade de reivindicações.

A Figura 2 apresenta a tendência de 1985-2023 na idade média de reivindicação para homens em um ano de reivindicação e ano de promanação (aqueles coortes que completam 62 anos posteriormente 2015 não atingem 70 anos até 2023). Porquê seria de esperar, o aumento é maior usando os dados do ano de promanação, mas ambos apóiam a asseveração de que o detença na aposentadoria foi escoltado por um detença na reivindicação. O detença na reivindicação, no entanto-mesmo usando os dados do ano de nascimento-é de unicamente dois anos-um pouco menos do que o aumento de três anos na idade média da aposentadoria.

O ponto principal é que “sim” as pessoas estão reivindicando mais tarde, mas o aumento da idade de reivindicar é um pouco menor do que o que se esperaria do aumento do trabalho em idades mais antigas – e que a invenção mantém, independentemente de o foco estar reivindicando em um determinado ano ou pessoas nascidas em um determinado ano.